2019-12-02
249次
销售经理
5K-10K/月
加班费
有提成
有年假
有补助
旅游
申请职位
基本信息
工作性质全职
职位类别房产店长/经理
招聘人数2人
学历要求高中
工作经验1-3年
性别要求不限
年龄要求25岁--40岁
招聘部门不限
工作地点帝海观澜北门黑马地产(新余市)
联系方式
联系人:陈小姐  ( 联系我时,请说是在新余快速人才网上看到的 )
联系电话:186****9897
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备用联系人:企业设置不公开
备用联系电话:企业设置不公开
职位动态
0%
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简历处理率
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简历平均处理时长
12-03 09:16
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职位描述
岗位职责:销售管理类------60%1、负责项目销售、现场、人员管理工作;2、负责统筹主跟项目的整体销售工作,严格执行销售管理制度,负责指导、监督销售主管的现场管理工作和销售人员的销售工作;3、负责指导并监督所管项目销售主管完成销售现场日常考勤、排班、卫生、值日安排等日常销售管理工作;4、完善项目内部管理制度和项目培训工作,撰写销售讲习资料,主持销售讲习,定期对销售人员进行项目各类培训和考核工作,及时传达最新的房地产法律法规和相关的楼盘信息;5、负责对新入职的销售人员进行规范化的整体培训(包括:楼盘资料、沙盘资料、样板间解说、接待流程、认购流程、签约流程、销售流程等);6、负责项目人员调配工作,完成每月销售人员绩效审核,做好员工心态沟通调整工作;7、对本项目销售现场的具体销售工作负责,处理日报、周报、销控登记表、销售明细帐等各类报表工作;8、完成销售现场认购过程中的各项票据复核工作,并按有关规定严格执行;9、营造和控制现场销售气氛,负责现场宣传效果的跟踪、反馈、联系工作;10、召开销售现场例会,做好会议记录,严格遵守销售部例会制度;每月月底将本月工作的情况总结书面形式呈报项目经理及营销总监;策划支持类------20%1、透彻了解项目的策划思路,制定工作计划及执行项目销售方案部署;2、负责所管理楼盘的日常销售工作,与项目策划沟通协调,随时提出促销建议,提高楼盘的销售业绩;甲方对接类------10%1、与开发商对接部门保持良好的联系和沟通,协调本公司与开发商的关系,及时获知最新的项目信息,起上传下达的作用;2、及时协调和处理解决开发商、客户和业主的各类投诉,处理当天岗位上发生的突发问题或特殊事件,如解决不了须马上向直属上司汇报;部门支持类------10%积极主动与公司其他部门沟通,与公司其他相关部门建立、保持必要联系,相互交换具有建设性的建议;任职资格:学历要求:大专及以上学历专业要求:不限,市场营销或房地产相关专业优先语言要求:国语标准工作经验:3年以上行业内相关工作经验年龄及性别:26岁—35岁,性别不限计算机要求:熟练使用WORD、EXCEL、PPT等OFFICE办公软件管理素质要求:1)、熟悉房地产市场并具同等职位3年以上工作经验,独立操盘一个项目以上,具有较强的营销推广和组织能力,有代理销售的管理经验,对销售人员的培训体系管理有丰富的经验,具备优秀团队领导与激励能力,有强烈的主动性和亲和力;2)、具备较强的人际交往能力、拓展能力;3)、具有出色的谈判能力、说服力和工作责任心;4)、具有良好敬业精神和团队合作精神,能够组织并引导团队协作完成既定目标,有较强的市场预见性;5)、高度的执行力,能够不断挑战自我,优异的心理素质以及应变能力;6)、具备高尚的品德和奉献精神、敢于创新的胆识、优秀的管理能力和事务处理能力;
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